7月23日，市政协召开重点提案办理协商暨调研座谈会，围绕“关于如何帮助企业留住中高端人才的建议”提案进行专题协商办理。市政协主席蔡溪出席会议并讲话，市政协秘书长袁生华主持会议。

在各地“人才抢夺战”愈演愈烈的背景下，该提案提出放宽人才认定限制、帮助中高层次人才解决安居问题、设立人才专项奖励基金、为人才的发展提供良好社会氛围等建议。座谈会上，有关承办单位对上述提案进行答复。

市委组织部表示，将大力推动“人才30条”优化升级，实施企业举才办法、强化住房保障政策、优化人才配套服务、开展爱国奋斗教育、探索建立省外培训基地等。

市教育局表示，将认真落实已出台的《株洲市高层次人才子女入学就读实施办法（试行）》，各县市区教育局也会根据区域内的标准认定人才，给予相应的政策支持。

市工信局回应，将进一步健全人才工作机制、优化人才发展环境，采取请进来、走出去等多种形式，有针对性地开展企业经营管理人才培养。

市人社局回应，将立足服务产业项目建设，继续实施科技创新人才攻坚行动、推进重点人才项目实施、积极搭建企业引才平台，为我市人才提供优质服务。

蔡溪强调，要继续完善“人才30条”政策措施，为中高端人才在住房、就医、子女就学等方面提供更多便利。要加大宣传力度，增加人才政策透明度和可操作性。要做强做美城市，提升株洲知名度和吸引力，让各类中高端人才在株洲聚集、安心发展。